Моя знакомая, 35-летняя мать троих детей и вице-президент российской "дочки" глобальной компании, спросила меня однажды, где найти сваху, которая помогла бы ей познакомиться с мужчиной, подходящим для серьезных отношений. Слово "подходящий" подразумевало высокий уровень образования и доходов. По опыту распавшегося брака она знала, как губительны для отношений более высокие, чем у мужа, статус и доходы жены.
Психологи из Саутгемптонского университета Стейси Льюис и Фэй Джулал опросили 164 женщины, чтобы выяснить каких мужчин они предпочитают для тех или иных отношений. Оказалось, что для быстротечных связей женщины выбирают внешне привлекательных мужчин, для долгосрочных - мужчин доминирующего склада, а для брака - джентльменов с высокими доходами. В последнем случае внешняя привлекательность и склонность к доминированию не имеют значения. Предпочтения успешных женщин Льюис и Джулал отдельно не изучали, но в целом картина, скорее всего, отличается мало, хотя трудно поверить, что женщинам-лидерам нравится мужское доминирование.
За карьеру успешные женщины расплачиваются личной жизнью. Еще в начале 2000-х экономист Сильвия Энн Хьюлетт показала, что 57% успешных женщин в возрасте 41-55 лет не замужем. 49% суперуспешных (с доходами выше $100 000 в год) не имеют детей.
С мужчинами все иначе - среди них только 17% не женаты и 19% не имеют детей. У большинства жены не работают на полную ставку. Тамара Адлер, в прошлом управляющий директор Deutsche Bank в Лондоне, участвовавшая в исследовании Хьюлетт, заметила с горечью: "Неприятная правда состоит в том, что успешные мужчины не очень хотят видеть равных себе женщин в качестве жен, они предпочитают более молодых и менее амбициозных, которые тешат их эго".
У мужчин "подходящей" категории гораздо больший выбор, нежели у женщин. Мужчины могут выбирать из более молодых и не очень удачливых, в то время как для успешных женщин круг потенциальных партнеров ограничен равными им по статусу.
Другая трудность заключается в том, что традиции предписывают женщине не проявлять инициативу в таком деликатном вопросе, как отношения. Постепенно формируются новые модели поведения (в немалой степени благодаря сериалу "Секс в большом городе"), так что рано или поздно ситуация изменится. Но пока большинство уверено, что для серьезных отношений лучше, чтобы первый ход сделал мужчина.
Сваху для моей знакомой найти не удалось - пока никто не облюбовал эту бизнес-нишу. Условной заменой ей можно считать сайты для серьезных отношений, например, русскоязычные teamo.ru и eDarling.ru или англоязычный eHarmony.com. По принципу своей работы они немного отличаются от привычных сайтов знакомств. Новый посетитель при регистрации проходит очень подробное тестирование, в ходе которого описывает свои вкусы, увлечения и предпочтения. А также профиль желаемого партнера. Программа подбирает и сводит подходящие пары. Для особо застенчивых предусмотрена постепенная схема сближения: сначала обмен "смайликами" и стандартными вопросниками и только потом - переписка.
Топ-менеджер издательской компании рассказывала мне, что больше года пыталась найти себе партнера через eHarmony. Она много путешествует, так что проблемы назначить свидание не было. С вице-президентом нефтяной компании она ходила на балет в Чикаго, с психиатром обошла музеи и лучшие рестораны Амстердама, с профессором съездила в Марбург и осмотрела знаменитый университет. Это был интересный опыт. Кроме прочего, она оценила качества американских мужчин, которыми не обладают соотечественники.
"Во-первых, они дают ощущение большей безопасности, прежде всего психологической, так как воспитаны с пониманием, что женщина имеет право на любом этапе сказать "нет", впрочем, как и мужчина. И отказ - это не оскорбление, для него может быть миллион причин, - рассказывает моя коллега. - Во-вторых, американцы очень терпимы к чужой точке зрения, даже если она кажется им неумной, им не приходит в голову осадить тебя, они стараются понять".
Но все же ни с кем из новых знакомых ничего серьезного не получилось. "По переписке и телефонным разговорам ты можешь узнать человека как собеседника и немного как личность, но только при личной встрече понимаешь, возможна ли "химия" между вами, а без нее все теряет всякий смысл", - отмечает она.
Юлия, вице-президент глобальной компании, тоже пыталась знакомиться онлайн. Два раза она встречалась с мужчинами, с которыми познакомилась на eDarling, но без результата. "Они скорее использовали меня как жилетку, чтобы поплакаться, - вспоминает она, - рассказывали, как их бросили жены". Эксперименты с иностранными сайтами знакомств она бросила почти сразу: "Допустим, встретишь там человека, и что? - задается вопросом Юлия. - Оставить любимую работу здесь и стать женой-домохозяйкой там?".
У таких женщин очень высокие требования к самим себе и столь же высокие к партнеру, а это снижает их шансы, комментирует психолог Марина Мелия, автор бестселлеров "Бизнес - это психология" и "Успех - дело личное". Она убеждена, что успешным женщинам лучше знакомиться с мужчинами в ситуациях, связанных с работой. В профессиональной среде такие женщины чувствует себя наиболее уверенно, раскрываются их лучшие черты, говорит Мелия.
Знакомиться можно и нужно везде, убежден доктор психологии Тахир Базаров. Он рекомендует побольше времени проводить там, где можно встретить подходящего человека, - в фитнес-клубе, в зале ожидания бизнес-класса, на конференциях. Во время кофе-брейка какого-нибудь форума вполне уместно подойти к симпатичному человеку и заговорить с ним - это не нарушает никаких канонов. Главное, забыть в этот момент о поисках партнера. В конце концов, новое знакомство может стать полезным профессиональным или дружеским контактом.
И нужно отказаться от стереотипов. Однажды к Базарову пришла женщина, у которой была связь с мужчиной, намного ее моложе. Она считала, что в этом есть что-то неправильное и пришла к психологу за советом. Если люди счастливы вместе, значит все нормально, говорит Базаров, неважно как это выглядит со стороны и есть ли у отношений будущее.
Мелия советует перестать думать о статусе партнера, его доходах и образовании, о том, как вы будете выглядеть на его фоне, что с амбициозными женщинами случается нередко. Главное в отношениях - взаимный психологический комфорт, все остальное менее важно.
Исследование Хьюлетт выявило еще одну интересную тенденцию. Современные женщины все чаще откладывают рождение детей и создание семьи сначала до окончания бизнес-школы, потом на время, когда карьера встанет на рельсы. В ходе исследования она выяснила, что в молодой группе (до 40 лет) только 45% женщин имели детей к 35 годам, в то время как в старшей (после 40) - 62%.
Сегодня мысль о рождении первого ребенка после 40 никому не кажется дикой, и молодые женщины уверены, что они все успеют. Но просвета для личной жизни в карьере не наступает ни после бизнес-школы, ни после взлета на самый верх. Идеального времени для создания семьи и рождения детей не появится, в этом нужно отдавать себе отчет с самого начала.
Картина не очень оптимистичная, но спросите любую из успешных женщин, согласится ли она отказаться от профессии ради семьи? Большинство ответит "нет". Тем более что женщины, пожертвовавшие самореализацией, далеко не всегда счастливы. За все приходится платить.
Впрочем, чудеса случаются. Недавно кинорежиссер и телеведущая Авдотья Смирнова вышла замуж за гендиректора "Роснано" Анатолия Чубайса. В одном из радиоинтервью она поведала, что ее жизнь круто изменилась как раз после того, как она "поняла", что ее удел - остаться одинокой. Возможно все, главное не отчаиваться и быть в хорошей форме.
Елена Евграфова
13.03.2013
http://forbes.ua/
