В ближайшие пару лет с погонами расстанутся около 57 тысяч офицеров, которым по закону не положено ни квартиры от минобороны, ни военной пенсии.
Как можно им помочь? Если у военного руководства возможность сохранить лейтенантов и капитанов для военной службы?
Об этом в блиц-интервью "Российской газете" рассказал статс-секретарь военного ведомства Николай Панков.
Российская газета: Николай Александрович, речь идет о достаточно молодых и перспективных военных. Не жалко расставаться с ними?
Николай Панков: Конечно, жаль. Поэтому мы сейчас ищем способы сохранить в строю наиболее мотивированных к службе и профессионально подготовленных офицеров.
РГ: Как это можно сделать?
Панков: Несколькими способами. Например, переназначив их в те военные округа и воинские части, где имеются вакантные должности.
РГ: Будете летчика переучивать на моряка?
Панков: С летчиками этого не требуется. Они востребованы в Вооруженных силах. Надо в первую очередь думать о тех специалистах, которых в войсках не хватает. Например, об офицерах радиоэлектронной борьбы. Пополнять их дефицит можно, с одной стороны, за счет переподготовки попавших под сокращение связистов. С другой - организовав соответствующую учебу в военных вузах. Кое-где выпускников уже переориентировали на службу в частях РЭБ и скорректировали для них учебные программы.
Соответствующие предложения о переквалификации молодых офицеров мы выработали и представили министру обороны.
Опубликовано в РГ (Федеральный выпуск) N4877 от 27 марта 2009 г.
