Сегодня на Северной железной дороге подведены итоги выполнения социальных обязательств по Коллективному договору ОАО "РЖД" в первом полугодии 2009 года.
Как сообщила в четверг ЯРНОВОСТЯМ специалист Службы по связям с общественностью Северной железной дороги - филиала ОАО "РЖД" Любовь Соловьева, в работе Конференции трудовых коллективов Северной магистрали, посвященной итогам выполнения колдоговора, приняли участие старший вице-президент ОАО "РЖД" Валентин Гапанович, заместитель председателя Российского профсоюза железнодорожников и транспортных строителей Сергей Чаплинский, начальник СЖД Василий Билоха, председатель Дорпрофсожа Сергей Черногаев, представители руководства магистрали и дирекций.
Нестабильная экономическая ситуация в стране и мире отразилась на работе Северной железной дороги. По итогам полугодия общая погрузка на СЖД в сравнении с аналогичным периодом прошлого года сократилась на 24,6%. Тем не менее, в ходе конференции было отмечено, что все пункты Коллективного договора за шесть месяцев года выполнены в полном объеме. Это стало возможным благодаря тому, что СЖД справилась с установленными компанией "РЖД" производственными параметрами. Так, по словам первого заместителя начальника СЖД Сергея Коломейца, полугодовой грузооборот магистрали (62 млрд. т/км) превысил плановый показатель на 2,3%, показатель пассажирооборота (3,69 млрд. пасс/км) превысил плановое задание на 5,5%. Выполнены и бюджетные плановые задания. Начальник финансовой службы СЖД Виктор Коробов отметил, что за счет реализации антикризисной программы магистрали удалось увеличить доходную часть бюджета - 871 млн. рублей были получены сверх запланированного уровня.
В течение первого полугодия 2009 г. на выполнение социальных обязательств перед работниками Северная железная дорога направила около 1,5 млрд. рублей. Эти средства были затрачены на выполнение обширных социальных программ поддержки работников и пенсионеров магистрали. Председатель Дорпрофсожа на СЖД Сергей Черногаев сообщил, что в течение полугодия дважды была проиндексирована заработная плата работникам магистрали (на 2,5% в феврале и на 5,4% в мае), ее средний размер по итогам полугодия составил более 24,8 тыс. руб. Кроме того, на 1,9% зарплата проиндексирована в августе. Около 6,5 тыс. работников СЖД получили в течение полугодия вознаграждения за обеспечение безопасности движения, на общую сумму в 105,2 млн. рублей. 122 млн. рублей затрачено на улучшение условий труда работников, более 120 млн. рублей - на приобретение спецодежды и средств индивидуальной защиты. Планомерно проводится работа по оздоровлению сотрудников магистрали - в течение шести месяцев поправили свое здоровье за счет средств компании "РЖД" 2 400 железнодорожников. 87 млн. рублей было затрачено на предоставление работникам СЖД права бесплатного проезда по личным надобностям. Кроме того, 77,3 млн. рублей было направлено на социальную поддержку пенсионеров магистрали.
По итогам прошедшего полугодия, индивидуальный социальный пакет одного работника составил более 22,7 тыс. рублей. Социальный пакет в расчете на одного бывшего работника СЖД составил около 2,4 тыс. рублей.
ЯРНОВОСТИ
2009-08-06
