Дефицит квалифицированных кадров является одной из основных причин, сдерживающих развитие стройкомплекса Южного Урала.
Как передает корреспондент "Нового Региона", система начального и среднего профессионального образования, готовящая кадры для строительной отрасли, безнадежно устарела. На сегодняшний день в Челябинской области насчитывается 33 профтехучилища и 12 профессиональных образовательных учреждений среднего звена, выпускающих разные категории строителей. Но материально-техническая база их давно устарела. "Средний возраст оборудования превышает средний возраст работников образовательных учреждений", - сообщил ректор Челябинского института развития профессионального образования Федор Клюев. - А средний возраст педсостава достиг 55 лет. Молодые педагоги неохотно идут в ПТУ и техникумы, поскольку максимальная заработная плата там 6 тысяч рублей". Кроме того, на сегодняшний день молодых людей, решивших стать строителями, обучают по стандартам 70-х годов прошлого века.
По словам Клюева, единственным способом исправить ситуацию и обеспечить строительную отрасль достаточным количеством квалифицированных рабочих кадров, являются обширные финансовые вливания в системы начального и среднего профессионального образования и их модернизация. Но власти и работодатели игнорируют эту проблему и совершенно не хотят инвестировать процесс подготовки строителей.
19.12.2006
www.nr2.ru
