Петербургская служба занятости совместно с Комитетом по промышленной политике, экономическому развитию и торговле, Комитетом по образованию городской администрации, а также Торгово-промышленной палатой займется созданием единых профессиональных и образовательных стандартов на рынке труда. Как передает корреспондент "Росбалта", об этом в пятницу на пресс-конференции сообщил руководитель Службы занятости Санкт-Петербурга Дмитрий Чернейко.
По его словам, граждане, ищущие работу, работодатели и государство должны "разговаривать на одном языке", однако этого сегодня нет. "Кадровые службы не могут оформить требования к работнику, гражданин не знает, куда ему податься, - отметил Чернейко. - За это отвечал Минтруд, но результаты оказались не очень успешными".
По его мнению, пилотный проект в этой сфере позволит сократить затраты во времени и в деньгах всех субъектов рынка труда в поиске подходящей работы, а также организации переподготовки кадров.
09.04.2004
www.rosbalt.ru
