Свердловская железная дорога (филиал ОАО "РЖД") начинает реализацию собственной антикризисной программы. В частности, в нее будет входить оптимизация численности персонала. Об этом заявил корреспонденту "УралПолит.Ru" сегодня, 27 ноября, начальник службы по связям с общественностью Свердловской магистрали Андрей Костюшкин.
Он подчеркнул, что речь идет именно об оптимизации численности, а не о сокращении персонала. Представителей основных железнодорожных специальностей кадровые изменения не затронут. Речь пойдет только о 3 % управленческого аппарата.
Отметим также, что, как уже сообщал "УралПолит.Ru", в этом месяце Свердловская железная дорога провела очередную индексацию заработной платы своим сотрудникам. Данная мера предусмотрена Коллективным договором ОАО "РЖД". С 1 ноября 2008 года заработная плата работникам компании проиндексирована еще на 1,7 %. Это уже пятая индексация в этом году. В феврале она составила 4,1 %, в мае - 4,8 %, в июле - 10 %, в августе - 3,8 %. В целом за 2008 год тарифные ставки возросли на 26,7 %.
Между тем, как во время своего выступления заявил первый заместитель начальника СвЖД Валерий Фомин , только в октябре отставание от плана грузоперевозок на СвЖД составило более 900 тысяч тонн грузов, а это почти 8 % к уровню прошлого года. "Больше всего снизилась отгрузка продукции металлургов. За октябрь дорога потеряла свыше 1 миллиарда рублей. Сейчас, например, объемы грузоперевозок на Березниковско-Соликамском узле снизились на 40 %. Думаю, что в 2009 году снижение будет еще больше", - подчеркнул Валерий Фомин .
УралПолит.Ru
27 Ноября 2008
