ОАО "Компания "Усть-Луга", реализующее проект по строительству одноименного порта в Ленинградской области, намерено создать собственное кадровое агентство, которое займется поиском работников для терминалов, которые будут расположены на территории "гавани".
Об этом ИА "РЖД-Партнер.Ру" сообщил генеральный директор "Компании "Усть-Луга" Максим Широков.
В настоящее время в структуре компании уже существует собственное кадровое агентство, но "пока лишь в виде проекта", - заявил М. Широков, добавив, что в будущем девелопер собирается выделить услуги по поиску персонала в отдельный бизнес в форме дочернего общества.
Предполагается, что в порту, грузооборот которого в будущем планируется на уровне 170 млн тонн в год, будут задействованы около 10 тыс. человек.
Примечательно, что ряд компаний уже приступил к подготовке и поиску персонала собственными силами. На прошедших в конце июня в поселке Усть-Луга общественных слушаниях генеральный директор ОАО "Балтийский контейнерный терминал" (строится в Усть-Луге, входит в ООО "Национальная контейнерная компания") Андрей Безсалов заявил, что БКТ разработал программу подготовки кадров и намерен уделить этому вопросу самое пристальное внимание.
09.07.2008
www.rzd-partner.ru
