Стратегия инновационного развития России призвана ответить на стоящие перед Россией вызовы и угрозы в сфере инновационного развития и повысить инновационность государства. Она направлена на модернизацию всех сфер деятельности, таких как наука, органы государственной власти, бизнес, экономика в целом и другие.
Я считаю, что данную стратегию невозможно осуществить в полной мере, так как не существует четко поставленной национальной идеи, а если она и поставлена, то не дошла до сознания каждого человека. В Советском Союзе была поставлена идея построения коммунизма, хоть и призрачная, но идея и цель. Народ шел к ней. "Цели наши ясны, задачи определены. За работу, товарищи" (И.В.Сталин). А сейчас ориентиры размыты, цели наши не ясны и задачи не определены в отличие от сталинской формулировки.
Также существует проблема, мешающая позитивному развитию России - это отсутствие воспитания у нового человека, отсутствие пропаганды общечеловеческих ценностей. По моему мнению, следует перейти от слов к делу и обратиться к пропаганде, т.е. повнимательнее взглянуть на прессу, публикации, телевидение, средства массовой информации, которые отрицательно влияют на подсознание своих слушателей. Следует укреплять институт семьи, возобновлять духовно-нравственные традиции, показывать четкие ориентиры для совести человека, развивать идею здорового образа жизни, полного отказа от курения, алкоголя, наркотиков.
Из первых двух моих доводов следует мое третье заключение, которое невозможно без двух первых. Я говорю об ухудшении демографической ситуации в стране, т.е. снижении численности экономически активного населения. Мне кажется, надлежит снизить темпы естественной убыли населения, создать условия для роста численности населения, повысить качество жизни и ее продолжительность.
Следует отметить, что отсутствие инвестирования предприятиями инноваций напрямую связано с отсутствием патриотизма, которое в нашем теперешнем образовании осталось белым пятном (мало положительных героев, поступков, примеров для подражания, кумиров в нашей российской истории). Также необходимо отметить, что российские работодатели невысоко оценивают качество образования. Образовавшиеся коммерческие структуры в области образования ставят целью личное обогащение, а не должный результат своего труда.
По результатам на настоящее время из запланированного в стратегии развития науки и инноваций достигнута лишь треть от запланированных показателей, причем некоторые из них оказались ниже, чем предполагалось.
В заключение хотелось бы сказать, что осуществление стратегии 2020 невозможно без параллельного движения интересов нации и интересов элиты к одной цели в гармонии и единстве.
Южакова Екатерина, 1МО, 4 академическая группа, 12 языковая группа
Viperson
